一是建立机构，充实队伍。学校成立信息工作领导小组，由分管校长任组长，下设办公室，具体负责信息报送工作的组织、协调工作。各处室设信息报送员，负责各自宣传工作，落实个人问责制和负责人问责制。
二是完善制度，明确任务。学校建立信息报送工作管理制度，要求每件任务有计划、有过程、有总结、有信息。第一时间做好信息报送，一般信息当天报送，紧急重要信息2小时完成报送工作。
三是加强培训，增进交流。学校确定每季度召开信息员工作例会，开展优秀信息赏析评选；对日常报送信息中发现的典型问题，进行针对性的点评和纠正。
四是细化考核，落实责任。学校根据各部门业务职能，把信息报送任务分为四档，制定基准分。对未完成基准分的部门及必报信息迟报、漏报的一律通报批评，对完成基准分的部门进行奖励。
